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标题: 职场新人:如何安然度过试用期? [打印本页]

作者: qiuhaoran    时间: 2019-5-22 15:15
标题: 职场新人:如何安然度过试用期?
心理引言:俗话说:常在江湖飘,哪能不挨刀。引申到职场上也一样,虽然没有挨刀那么恐怖,但挨整还是会遇上的。特别是好不容易找到一份工作,自然而然进入试用阶段,谁都不想在这个节骨眼上来个鸡飞蛋打,被辞退了事。而试用期的事情总是很棘手,该怎么做才能稳坐钓鱼台,安然度过试用   ——心灵咖啡网
            
                   
                                                               
                               


                                                               
俗话说:常在江湖飘,哪能不挨刀。引申到职场上也一样,虽然没有挨刀那么恐怖,但挨整还是会遇上的。特别是好不容易找到一份工作,自然而然进入试用阶段,谁都不想在这个节骨眼上来个鸡飞蛋打,被辞退了事。而试用期的事情总是很棘手,该怎么做才能稳坐钓鱼台,安然度过试用期?
安然度过试用期“八项注意”
大学毕业生进入职场遇到的第一个难关就是试用期——大多数职场新人都能顺利地闯过这一关;但也有少数运气不佳者,会遭遇这样或那样的不测和麻烦,因而面临着“炒鱿鱼”、卷铺盖走人的窘境。那怎样才能安然度过试用期呢?希望下面的小故事能对职场新人有所帮助。
知晓隐私:守口如瓶
小红在某公司收发室实习,每天要拆阅大量的信件,然后分门别类送给有关部门和领导。一天,她拆了一封只写有“总经理收”字样的信,一看,竟然是涉及马总经理夫人生活作风问题的私信。糟糕,小红无意中知道了领导的隐私,该怎么办?她很快冷静下来,把信装好,立即来到马总经理办公室,单独把信交给他,并诚恳地说:“马总,很对不起,我不知道这是您的私信,刚看了个开头,发现不对头,就赶紧给您送过来了。这是您的私事,我向您保证,‘绝对守口如瓶’!”小红说到做到,得到了马总的信任和欣赏,实习期满顺利转正。
知晓上司的隐私乃是职场之大忌,挽救的最佳办法就是守口如瓶,为上司保密。只要你这样做了,一定能把坏事变好事,从而得到上司的信任。
工作失误:不用解释
对于许多试用工来说,新岗位也许不是自己的专业或特长,或从来没有接触过,因此,工作失误在所难免。李鸣以前在银行工作,买断工龄出来后在一家药厂打工,做文秘兼司职工培训。有一次,总经理要他写一个职工培训的短期规划,由于是大姑娘上轿第一回,既没有实践又没有可借鉴的资料,所以交上去的作业很差劲,惹来总经理一顿训斥;李鸣默不作声,赶紧请教原来的秘书,重新写了一篇补交上去,这回,总经理很满意,在转正时就没有为难他。另外还有像出次品等等情况,只要你态度端正,虚心接受批评,并加以改正,上司是不会为难你的。
作为一个新人,永远不要和上司解释工作失误的原因(如果上司要你解释除外)。因为初涉职场犯点儿小错误、有错就改,很容易得到上司的谅解,坏事的往往是画蛇添足的解释。在职场里,上司只注重事情的结果,而不重视过程。如果李鸣当时多解释几句,说不定就会是另外一种结局了。
遇性骚扰:有理有节
欺生是职场的普遍现象,性骚扰便是其中的一个支派。小娟身材修长,脸蛋也好,其上司便有时会拍拍她的屁股“揩油”;起初,小娟强忍着,后来发展到摸胸,小娟忍无可忍,便写了一张纸条塞进上司的抽屉:“我不是一个随便的女孩儿,请你自重;如再犯,我就报警!”此招果然有效:既顾全了上司的面子,又起到了敲山震虎的作用,尤其是没有与上司扯破脸皮,使得这份工还可以继续打下去。
应对性骚扰,最臭的方法便是在大庭广众之下给骚扰者“啪啪”两记耳光,再加上一句“臭流氓”,这就没有了回旋的余地,于己于他都有副作用。其实,性骚扰者也是做贼心虚,只要你态度坚决、不迁就、不暧昧,其是会知难而退的。
招惹嫉妒:藏掩锋芒
阿梅是个很要强的女孩儿,做什么事都要比别人做得好。这不,刚进入这家保险公司两个月,她发动利用所有社会关系的力量,营销业绩一下便名列前茅,阿梅沾沾自喜。然而,意想不到的事情发生了:以前的“营销王”是个“小肚鸡肠”的人,他见阿梅一来就“抢”了自己的“头把交椅”,嫉妒之心油然而生,先是到处搜集阿梅以前的恋爱情况,散布诬蔑诽谤之词;见这招无效,便暗地里跟踪阿梅。
一次,他见阿梅接了一个电话后便走出办公大楼,上了一个男人的汽车,于是,他便将阿梅“利用美色拉业务”抖搂给大家,引起大家的一时误解。好在那个男人是阿梅的表哥,阿梅把情况向老板汇报,老板早就知道散布谣言的人是个嫉贤妒能的主,把他叫到办公室训了一顿,方才平息了谣言。
在此提醒那些勇于进取、争强好胜的人:害人之心不可有,防人之心不可无。在试用期这个特殊时期,没有必要把自己的所有能耐都使出来。一是木秀于林,风必摧之,招惹嫉妒毕竟不是个好事情,无端树敌,只会给自己的顺利转正带来障碍。二是要留点儿后劲。有经验的职场老手不会将自己的实力过早暴露,都是在转正后才发力。因为他们知道,在试用期你干得再好,充其量能顺利转正,是不会得到升职的。
       





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