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    准确定位 打造魅力“女杀手”

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    发表于 2018-11-7 12:02:34 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
    心理引言:“首先就要了解自我,充分认识自我在职业中的角色与地位,另外还要了解职业,了解社会职业发展趋势,根据自己的年龄阶段、婚姻阶段和职业发展阶段,给自己进行动态定位。”   ——心灵咖啡网
                
                       
                                                                     
    “杀人游戏与职场”之我见
    被访人:Pudding
    职业:贸易公司部门主管
    观点:职业女性,应该具备“杀手”的冷静
    Pudding认为,玩“杀人游戏”应具有敏锐分析局势的能力,在工作中分析是抉择的首要条件。游戏享受的是过程,工作则更注重结果,但无论过程还是结果都需要整个团队的努力。她说,“作为一个职业女性,应该具备‘杀手’的冷静,不能过分投入个人感情色彩。遵守游戏规则的人,才可以遵守现实工作的规则。”
    职业女性更要懂得欣赏自己,保持理性乐观积极的态度,坚持良好的人际关系沟通能力和解决问题的能力。身边有女性朋友对工作认知存在一定的问题,对工作酬劳不满意,因此时常换工作。我对她的建议是,认真做好一份工作获得的满足感或许能抵消对其他的诸多不满,寻找适合的职业无可厚非,但对自己能力有把握时再去抉择,充电是对能力提升很有效的途径。
    “首先就要了解自我,充分认识自我在职业中的角色与地位,另外还要了解职业,了解社会职业发展趋势,根据自己的年龄阶段、婚姻阶段和职业发展阶段,给自己进行动态定位。”
    这是Pudding觉得一个职业女性对今后自己的职业发展应该有的打算和规划。
    被访人:Ticky
    职业:广告公司媒介经理
    观点:“真诚比伪装更重要”
    “杀人游戏”是Ticky与朋友聚会时经常玩的游戏,她说自己是最不会伪装的杀手,每次都会很快出局,却由此获得了“真诚”的美誉。“在工作中,真诚不仅是我为人的原则,同样也是处事的基准。真诚会使我与同事在合作中相互信任与支持,也会在外部的竞争中得到客户的信任与合作,甚至逐渐成为朋友。有时候真诚比伪装更重要。”
    虽然Ticky自认做“杀手”比较失败,但她却认为自己很有团队作战精神,不会拖同事的后腿。就算自己被“淘汰”出局,亦不会因此对其他人产生埋怨,她会更多地在自己身上寻找失败的原因。“‘淘汰’是人为与环境共同造就的结果。与自然一样,适者生存。并非我成绩一直优秀、做人真诚,就一定适合在这样的工作岗位和环境中发展。也并非个人优秀,无论到任何的工作岗位上和团队中都能做出很好的成绩,因为除了个人的主观追求,还有环境的因素。个人的自身修炼与先天的优势,在不同的环境中会有所发扬与抑制。所以,能认清自己的优劣势、能看清自己所处的工作环境是否适合自己优势发展的、能知道什么是自己追求与适合的工作环境,那么不是我一定要被公司淘汰,而是公司不一定适合我的发展。寻找到适合自己发展的方向与环境,才是应对竞争激烈与环境复杂的积极动力。”
           
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