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    戏剧表演中的“以退为进”

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    发表于 2018-11-22 11:46:42 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
                 戏剧表演中的“以退为进”――指导幼儿进行戏剧表演的有效策略
    戏剧是一种综合性的艺术,它以舞台表演为中心,融合了文学、音乐、美术、舞蹈以及造形、灯光、服饰等各种艺术成分。在戏剧表演的研究过程中出现了一些问题,即教师该如何放手让幼儿自主地、愉快地进行戏剧表演?下面是我在研究中的两次活动,通过这两次活动的对比,我成功地寻找到“功成身退”的方法,实现了教师真正意义上的由“导演”向“支持性的合作伙伴”的转变。
    第一次活动
    今天的表演内容是《狼和小羊的故事》,我是旁白,有6名幼儿参加表演,分别扮演大灰狼、小羊、小马、大象、小猫、小狗。
    旁白:一只小羊口渴了,来到河边喝水。
    小羊:(跑到河边低头喝水)真好喝呀!
    旁白:突然来了一只大灰狼。
    灰狼:(张牙舞爪地冲向小羊,恶狠狠的样子)小羊,你怎么喝我的水呀?我要吃掉你。(说完转身就走)
    小羊:这怎么是你的水呢?
    (我打断表演,对扮演狼的孩子喊:“你快回来,小羊还没说完呢?”)
    灰狼又回来了,
    小羊:这怎么是你的水呢?你真不讲理,呜呜……
    灰狼看看我,一副想走又不敢走的样子。
    分析:显然,教师的干预打断了幼儿的表演,让他们无所适从,不敢贸然行事,这种游戏状态是不符合《幼儿园指导纲要(试行)》精神的,幼儿们是游戏的主体,作为教师应努力为幼儿创造一个他们可以自由表现、乐意参与的游戏氛围,而不是一味地干预幼儿的表演。虽然这种干预的出发点是好的,是为了让幼儿将剧本的内容比较完整而准确的表现出来,是为了提高幼儿的表演技能,但却违背了游戏的宗旨,使幼儿成了教师一手操纵的玩偶,在忠实地执行着教师的命令,也使得幼儿失去了创造的机会,失去了自主游戏的权利。
    策略:将旁白转化为角色自己的创造性表演。即将所有旁白的语言取消,鼓励每个角色的扮演者自己有序地出场,并可以自由地根据表演的需要创编表演的动作与情节。
    第二次活动
    今天的表演内容仍然是《狼和小羊的故事》,只是教师不再参与其中,而是做一名观众。
    小羊:(咩咩叫着伸着懒腰醒来了,它洗洗脸、刷刷牙,然后假装推开窗户伸出头来)啊,今天的天气真好呀!我有点饿了,我要出去吃一些青草。(说完咩咩地跑到屋外)啊!这里有好多青草,太好了,我要美餐一顿。(低头吃草)我的嘴好渴呀,哪里有水呢?  (到处张望)咦!那里有一条小河,我去喝点水(来到河边渴水)。
    灰狼:(一边摸着肚子一边上场)我的肚子好饿呀!哪里有东西吃呢? (到处寻找,发现了小羊,指着小羊)哈哈!那儿有一只小羊,我可以美餐一顿了。(伸出爪子,恶狠狠地冲过去)小羊,你为什么喝我的水?我今天晚上要吃了你。啊!  (张大嘴巴大叫一声)
    小羊:(抱着自己的身体做发抖状)这怎么是你的水呢?这是大家的。
    灰狼:(大声说)我说是我的就是我的,你就乖乖在家等着我吧,哈哈哈哈……(得意地走了)
    分析:从幼儿的表现不难看出,当老师离开了表演之后,他们似乎找到了创作的空间,每个角色都将自己生活中的经验进行了迁移,将自己日常生活中所做、所见、所想都融入到戏剧表演游戏中来,使得表演变得丰富多彩,生动有趣起来。而且在表演中孩子们变得自由、快乐、自信、勇敢起来,连平常不爱说话的小朋友都忍不住要扮演某一角色,来体验一下表演所带来的乐趣。每次玩戏剧表演游戏,孩子们都嫌表演一遍不过瘾,总是不厌其烦地一遍又一遍地反复游戏着。这正是我们所追求的游戏最佳状态,要让孩子们在游戏中体验快乐,在游戏中自主创新,在游戏中快乐成长。
    总结与反思
    在这两次活动之后,我忍不住回想,如果当初我没有发现自己所扮演的“导演”角色有误,那么幼儿将会是一种什么样的状态?幼儿就会像棋盘上的棋子,拨一下动一下,时间一长,他们就会对戏剧表演游戏失去兴趣,语言表达、肢体表达、与相互间的交往与配合就不会得到好发展。将旁白转化为角色自己的表演――这一指导策略通过教师的成功退位来实现的,具体方法与步骤如下。
    步骤一、设置问题,引发思考。
    教师提问:“如果我不说旁白,你们能自己表演吗?该如何表演?”当时孩子们有些发愣,有个别小朋友说:“可以互相提醒。”我给予了肯定,并请了一组孩子上来示范,很快小朋友就发现表演很呆板,演员没话说,怎么解决这个问题呢?
    步骤二、在实践中迁移幼儿的已有经验,丰富幼儿的语汇。
    在幼儿表演被同伴否定后,我组织幼儿讨论,抛给幼儿一系列的问题,引导幼儿自己寻找解决的方法。例如,小羊刚开始的时候可以待在哪里?它在家干什么?它为什么要出去?出去可以做哪些事情?在问题的层层剥笋下,孩子们终于发现原来表演就是表演自己的生活,可以把自己平时做的事迁移到所扮演的角色身上,这么一来,他们的想法就多了,表现的内容也多了,而且各不相同,就出现了虽然表演的基本剧情是一样的,但内部的细节却是迥异的。而且为了让自己的表演让同伴看得懂,幼儿还学会了为自己的举动匹配解说――边说边表演,如此一来表演就生动起来。
    步骤三、当表演中出现冲突时组织演员进行说戏。
    有时在戏剧表演游戏进行中会出现表演中断,演员们会弄不清下面该谁表演而互相推让,或者突然不知该如何表演了。这时我就会请他们坐下来说说自己的戏,通过说戏使他们明白故事情节的发展过程,及每个角色之间的出现顺序,有时也对别人的表演进行表扬与建议,相互交流经验与想法,这样可以让幼儿在戏剧表演游戏中有一个相互学习、共同提高的时间,使每角色的表演经验得到传承。此时我只是孩子们的合作伙伴,是他们的表演顾问,我并不需要告诉他们该如何表演,我只须将他们的想法进行总结,鼓励孩子自己发现问题、解决问题。这个环节非常重要,是他们提升自己表演水平的最佳途径,也是体现孩子主动建构经验的最佳方式。
    步骤四、每次戏剧表演结束时,鼓励表演者在集体中进行展示。
    这个方法的使用给了幼儿展示自我的机会,也帮助了班上那些胆小的孩子重新找回了自信。他们在同伴的肯定下更加激发了戏剧表演游戏的热情,同时也培养了自信。欣赏者在对表演评头论足时也更好地继承了他人的表演经验。
    可见,当教师成功退位之后,带给表演的不是无助与迷茫,而是更大的发展空间。教师由“导演”转变成“支持者与合作者”并不是袖手旁观,而是要将戏剧表演的主动权充分交还给孩子,只在他们需要的情况下伸出援助的双手,指明前进的方向。我想,这就是我要追求的教育境界,也是我一直要努力的方向。
    编辑:cicy  
      
      
      
      
      
              关键词:戏剧表演
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